도쿄도립대학 전임교원 채용
도쿄도립 대학의 전임 교원을 아래와 같이 채용하기 때문에, 채용을 희망하시는 분은 각 모집 요항에 따라, 응모해 주시도록 부탁드리겠습니다.
덧붙여 필요한 교원의 채용 정보에 대해서는, 향후 수시로 갱신을 실시해 갑니다.
공모 일람
| 소속 학부 · 코스명 등 | 전문 분야 | 직위 | 모집 인원 | 채용시기 | 항목을 높이려면 | 신청 마감일 년/월/일 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 법학부 법학과 | 서양 정치사 | 教授 | 1 이름 | 2027/4/1 | 詳細 | 2026/3/13(필착) |
| 국제센터 | 환경과학 | 교수 또는 부교수 | 2 이름 | 2026년 10월 1일 이후 2027년 4월 1일까지 가능한 한 빠른 시기 | 詳細 영어 | 2026/3/26(필착) |
| 건강 복지 학부 간호 학과 | 기초 간호학 | 조교 | 1 이름 | 2026년 8월 1일 이후 최대한 빠른 시기 | 詳細 | 2026/2/24(필착) |
| 국제센터 | 지속 가능한 금융 | 교수 또는 부교수 | 1 이름 | 2027/4/1 | 詳細 영어 | 2026/3/25(필착) |
| 시스템 디자인 학부 산업 예술 학과 | 디자인(제품 디자인 분야 또는 이러한 전문성이 관련된 학제 영역) 분야 | 조교 | 1 이름 | 2026/9/1 이후 최대한 빠른 시기 | 詳細 | 2026/3/25(필착) |
| 국제센터 | 국제 정치 및 비교 정치 | 교수 또는 부교수 | 1 이름 | 2026년 10월 1일 또는 2027년 4월 1일 | 詳細 영어 | 2026/2/18(필착) |
| 국제센터 | 인프라 관리 | 교수 또는 부교수 | 1 이름 | 2026/10/1 | 詳細 영어 | 2026/3/27(필착) |
| 국제센터 | 미술 사회학 | 준 교수 | 1 이름 | 2026년 10월 1일 이후 2027년 4월 1일까지 가능한 한 빠른 시기 | 詳細 영어 | 2026년 3월 13일(금)(필착) |
| 시스템 디자인 학부 항공 우주 시스템 공학과 | 항공우주공학과 관련된 분야(유체역학, 재료역학, 항공교통관리, 우주기시스템, 최적설계법 등) | 조교 | 1 이름 | 2026/10/1 | 詳細 | 2026/5/31(필착) |
| 경제 경영 학부 경제 경영 학과 | 거시 경제학 또는 그 관련 분야 | 교수 또는 부교수 | 1 이름 | 2027/4/1 이후 가능한 한 이른 날 | 詳細 | 2026/4/24(필착) |
제출 서류 양식 다운로드
| 서류 양식(form) | 다운로드 파일 | |||
|---|---|---|---|---|
| 일본어 | 영어 | |||
| 별기 제3호 양식의 1 이력서(Form 3-1 Curriculum Vitae) | WORD | WORD | ||
| 별기 제3호 양식의 2 교육 연구 실적 일람(Form 3-2 Education and Research Performance List) | WORD | WORD | ||
| 별기 제3호 양식의 3 대표적 연구 실적 설명서(Form 3-3 Explanation of Representative Research Achievements) | WORD | WORD | ||
| 별기 제3호 양식의 4 교육·지도 실적 일람(Form 3-4 Education and Instruction Performance List) | WORD | WORD | ||
| 별기 제3호 양식의 5 외부 자금 실적 일람(Form 3-5 External Funding Performance List) | WORD | WORD | ||
| 별기 제3호 양식의 6 사회 공헌 등 실적 일람(Form 3-6 Social Contribution Performance List) | WORD | WORD | ||
| 별기 제3호 양식의 7 연구 계획서(Form 3-7 Research Plan) | WORD | WORD | ||
- 제출은 모집 요항에 지정된 것만으로 괜찮습니다.
이 외, 모집마다 취급이 다른 경우가 있으므로, 자세한 것은 개별의 모집 요항을 확인해 주십시오.
대학교원의 인사제도에 대해서
教授
임기에 대해
임기는 없습니다 (프로젝트 유형 임용의 경우 제외).
준 교수
임기에 대해
임기는 없습니다 (프로젝트 유형 임용의 경우 제외).
승임에 대해
재직 중에도 본학 교원의 공모에 응모하는 것이 가능합니다.
또, 본학 소정의 승임 자격 요건을 만족하는 자를 대상으로 한 전형에 의해, 내부 승임을 인정하는 제도가 있습니다.
조교
임기에 대해
한 임기는 10년 이내. 임기 XNUMX년째의 심사를 거쳐 재임, XNUMX년째의 심사를 거쳐 임기가 없는 고용이 됩니다(임기의 연수나 재임 심사의 유무는 모집 분야에 의해 취급이 다릅니다.개별의 모집 요항에 기재된 임기 확인하십시오.).
승임에 대해
재직 중에도 본학 교원의 공모에 응모하는 것이 가능합니다.
다이버 시티에 대한 노력
※임용 기간은 만 65세가 된 연도의 말일까지입니다.
※본학은, 성별, 장애의 유무, 문화적 차이 등에 관계없이, 다양한 사람들이 대학의 모든 장소에서의 활동에 마찬가지로 참가해, 동등하게 존중되는 대학으로 가기 위해, 다이버 시티를 추진하고 있습니다 합니다. <HP 링크>
남녀 공동 참여 추진
본학은 임신·출산·육아·개호를 위한 지원 제도, 라이프·워크·밸런스 실현을 위한 연구 지원 제도, 롤 모델집의 게재 등, 일과 가정을 양립하기 위한 각종 제도가 갖추어져 있어 합니다. 자세한 것은 링크처를 봐 주세요. <HP 링크>
임신·출산·육아 등의 양립 지원 제도의 소개
본교의 교직원이 이용할 수 있는 임신·출산·육아·개호에 관한 학내 제도에 대해 정리하고 있습니다. <HP 링크>
문의처
모집 전반에 관한 문의
총무부 인사과 인사 제도계
TEL 042-677-1111(내) 1028 ※전화에 의한 접수 시간:평일의 오전 9시부터 오후 6시까지
E-mail:kyoinsaiyo ●jmj.tmu.ac.jp
(메일을 보내는 경우 ●를 @로 변환하십시오)
전문 분야에 관한 문의
각 모집 요항에 기재되어 있는 문의처에
